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博维公司与致生联发公司联合组织 召开金沙4166官网登录领导班子任命宣布大会

2016-04-20


为确保金沙4166官网登录凝神聚力,开拓创新,推动金沙4166官网登录各项工作协调发展,不断取得新成效,再上新台阶,4月15日下午,博维公司与致生联发信息技术股份有限公司(证券代码830819)联合组织召开领导干部任职宣布大会。博维公司总经理刘仁杰、致生联发公司总裁卜巩岸、博维公司副总经理王勇,致生联发公司高级副总裁于晓潭及金沙4166官网登录全体董事会成员出席会议。会议由博维公司党委书记兼金沙4166官网登录董事长秦倩主持并宣布金沙4166官网登录总经理及班子成员的任命。博维公司职能部门负责人、致生联发相关部门负责人、金沙4166官网登录新任领导班子和业务骨干共计40余人参加会议。

博维公司总经理刘仁杰对新一届董事会和经营班子的成立表示祝贺,并提出要求和希望:一是确立经营目标,在股东双方总体战略发展框架下开展研究、制定目标;二是强化经营管理,按照国企深化改革和上市公司管理规则,理顺组织机构、业务结构、资质管理,增强对外市场开发和经营能力;三是加强文化融合,要通过积极倡导,精心培育,实现文化认同和文化归属,促进多元文化融合,建立指导金沙4166官网登录未来发展的基础;四是狠抓工作落实,制定切实可行的步骤、方法,在素质建设、创新驱动上完善机制,一个目标、一个声音、一致行动,使金沙4166官网登录的国企混合所有制改革取得好成绩。

致生联发总裁卜巩岸提出希望:一是强调治理结构优化,加强系统性风险的防范;二是加强职责管理,创建风清气正的企业文化,不擅权、不推诿、顾大局、识大体,建立负面工作清单;三是加强自身学习,提高公司的管理素质和水平,在新业态、新经济的环境下,走集约化、科学化、整合化的发展道路;四是加强盈利资源的建设,特别是资质建设,梳理专业资质、建设诚信经营、鼓励员工岗位学习、再教育;五是奖勤罚懒,奖惩分明,适时推进绩效考核,明确多劳多得、不劳动者不得食的要求,争取在不长的时间内达到所有者权利最大化。

新任金沙4166官网登录总经理李至隆代表班子表态发言:在双方股东的领导下,勇于创新规范经营、力谋发展,对股东、董事会、金沙4166官网登录全体员工负责,尽快使金沙4166官网登录的业绩实现跨越式的飞跃。